फेसनकिनमेल

एस पि सी "EPL हीरा": ग्राहक समीक्षा, इतिहास, सुविधा र दायरा

Yakutia मा mined हीरे, यसको शुद्धता, आकार र वर्दी संरचना लागि दुनिया भर ज्ञात।

कम्पनी "EPL हीरा" यसको आफ्नै क्षेत्रमा हीरा खानी मा लगी भएको छ, र कट आफ्नै उत्पादन सुविधाहरु बनेको छ। यो कम्पनी निर्यात विदेश पत्थर को संख्या मा शीर्ष तीन बीचमा छ।

कम्पनी इतिहास

पत्रुस Stepanovich Fedorov उहाँले mined पहिलो कट हीरे गरे जहाँ एक उत्पादन प्रयोगशाला, स्थापित गर्दा कम्पनी को इतिहास, 1994 मा सुरु भयो। यो पनि सबै भन्दा कठिन-को कट filigree पत्थर बाहिर।

1997 मा, "EPL हीरा" को इजरायल हीरा विनिमय भाग भयो। यो सबै भन्दा ठूलो शेयर बजार छ, जसले मात्र हीरा बजार र विनिर्माण क्षेत्र को सबै भन्दा व्यावसायिक सहभागीहरू हुन सक्छ संरचना प्रवेश। रूसी कम्पनीहरु बढी कुनै पनि यो सम्मान सम्मानित गरिएको छ छ।

2006 मा, कम्पनी संरचना ठूलो परिवर्तन भइरहेको छ। उत्पादन बाहेक नै आधुनिक र पूर्ण गरिएको छ जीर्णोद्धार, एकदम स्थायी कर्मचारीहरु को कर्मचारी वृद्धि भएको छ, र यसलाई आफ्नो खुद्रा नेटवर्क खोल्न निर्णय भएको थियो। कम्पनी दुनिया भर पसलहरु खुलेको छ।

पकड संरचना

कम्पनी "EPL हीरा" हाल सबै भन्दा ठूलो औद्योगिक होल्डिंग कम्पनी हो र धेरै डिभिजनका समावेश:

  • खानी र काटन बोट, कच्चा माल को सीधा खरीद मा लगी भएको छ जो: यसको आफ्नै बारुद मा प्राकृतिक हीरे;
  • विनिर्माण आभूषण "गहना EPL" आफ्नै हीरे प्रयोग गरेर लगी भएको छ जो बोट;
  • आभूषण र पलिश हीरे र अन्य पत्थर बेच्छ भनेर स्टोर को एक श्रृंखला।

कम्पनी याकुत्स्क को शहर मा, साखा को गणतन्त्र मा मुख्यालय छ।

उत्पादन रेखा जो तपाईं सही र सिद्ध faceted पत्थर प्राप्त गर्न अनुमति दिन्छ सबैभन्दा आधुनिक रूस र विदेश मा उपकरण, प्रयोग गर्नुहोस्।

कम्पनी को वर्गीकरण

हीरे NPK "EPL हीरा" विभिन्न रंग मा एक सभ्य फ्रेम, सुन र प्लेटिनम मा फ्रेम छन्। कलाकार अनुग्रह र नाजुक कारखाना आभूषण प्रदर्शन गर्न प्रयास गर्नुहोस्, धातु थप पत्थर को लक्जरी जोड दिए। पसलहरुमा तपाईं एक लक्जरी छल्ले र कान को बाली, संलग्नता छल्ले, सुरुचिपूर्ण हार, कंगन र थप खरिद गर्न सक्नुहुन्छ।

यस बेरंग साथै, कम्पनी आफ्नो ग्राहकहरु लक्जरी प्रदान गर्दछ रंग हीरे, दुर्लभ को जम्मा फेला जुन। एक उत्पादन जस्तै मालिक तिनीहरूलाई गर्व हुन र bequeath गर्न सक्नुहुन्छ।

समय, हीरा आभूषण त पत्थर बरु लाभदायक र लगानीकर्ताले बीच मांग मा लगानी, बस अधिक महंगा छन्।

एकदम एक रोचक बच्चाहरु को लागि हीरा को संग्रह, जो "मेरो पहिलो हीरे" भनिन्छ। पत्थर जस्तै एउटा सानो उत्पादन, र उत्पादनमा, पहिलो नजर मा, एकदम सरल र laconic छ। सानो महिलाहरु "EPL हीरा" बाट एक श्रृंखला वा कान को बाली मा सुरुचिपूर्ण लटकन कदर हुनेछ। मात्र सकारात्मक छोराछोरीको संग्रह गुणस्तर प्रतिक्रिया। धेरै उपभोक्ताहरु कान को बाली र चेन खोल्न गर्दैन पर्याप्त विश्वसनीय लक छन् भन्छन्। अब बच्चा आभूषण किनभने rasstegnuvshegosya padlock एक मूल्यवान टुक्रा गुमाउनु हुनेछ।

आभूषण डिजाइनर

कम्पनी आधिकारिक वेबसाइटमा डिजाइनर आभूषण फाइदा लिन आफ्नो ग्राहकहरु प्रदान गर्दछ। ग्राहक आभूषण धातु, रंग, आकार र ढुङ्गा को आकार को मापदण्डहरु छनोट, कट को प्रकार र सजावट को विधि - र तुरुन्तै अनलाइन भविष्यमा आभूषण को मूल्य हेर्नुहोस्। यहाँ तपाईँले पत्थर, रंग र अद्वितीय आकार को शुद्धता र तौल चयन गर्न सक्नुहुन्छ। यसरी एक सजावट सिर्जना गर्ने, ग्राहक आभूषण को एक अद्वितीय टुक्रा, एउटा एनालग छ जो संसारमा प्राप्त गर्न सक्नुहुन्छ। ग्राहक अनलाइन अर्डर राख्न र यसलाई टिप्न भण्डारमा हुनेछ सक्नुहुन्छ किनभने सेवा, धेरै सुविधाजनक छ।

"Burning आइस" कटौती

विधि धेरै शानदार र जटिल faceting "Burning आइस" छ Yakut कलाकारहरूको द्वारा आविष्कार भएको थियो, "EPL हीरा" कम्पनी को सदस्य। यो कट एक अद्वितीय सटीक र filigree छ, र यो संसारमा कुनै मास्टर बारम्बार हुन सकेन। कट यस प्रकार Yakut कम्पनी को गर्व छ। यो कट सबै पत्थर गर्न उत्तरदायी छैन। केवल एक दस हीरा मा "Burning आइस" को लागि कच्चा माल बन्न सक्छ। एक पत्थर जस्तै को लागत हीरे बाँकी देखि एकदम फरक छ, र यस्तो उत्पादन किन्न मात्र साँचो connoisseurs हुन सक्छ। यस्तै उत्पादनको लागि तपाईं चाहनुहुन्छ सबै कुरा गर्न सक्नुहुन्छ, तर तपाईँले एक पटक अद्वितीय faceting हेर्न र मेरो आफ्नै आँखाले यसलाई मूल्याङ्कन गर्न आवश्यक छ।

ग्राहक समीक्षा

महिला यो खरीद बजेट छैन छ रूपमा, हरेक दिन हीरा आभूषण खरीद। सामान्यतया, जीवनमा केही घटना अघिबाटै जान्ने काम मा खरिद आभूषण टुक्रा, एक जीवनकालमा लागि मालिकलाई मा रहन्छ र त्यसपछि एक परिवार पुरखेउली रूपमा पुस्ता गर्न जेनेरेसन बाट पारित। किन महिला एक स्टोर आभूषण विशेष उपचार मा प्रतीक्षा छ। दैनिक काम - को झुमके, र हार बेच्न लागि विक्रेता।

कम्पनी कडा मेहनत गर्न, तर तलब कम्पनी "EPL हीरा" को सट्टा उच्च व्यवस्थापन सेट गरिएको छ। पसलमा बारेमा समीक्षा खरीदारों को एक किसिम। अक्सर, नेटवर्क कर्मचारीहरु को अनुचित व्यवहार कारण नकारात्मक राय पाउन सकिन्छ। कसैले बलपूर्वक तिनीहरूले बजेट उत्पादन खरीद गर्न चाहन्छु, किनभने यो वा त्यो उत्पादन, कसैले उपेक्षा किन्न प्रदान गर्दछ, र कसैले यस्तो हीरा एक फ्रेम मा सम्मिलित गर्न अनुरोध रूपमा बाहिर कुनै पनि सञ्चालन बोक्न गर्न अस्वीकार, कम्पनी खरिद र आफ्नै gemstone।

दुर्भाग्यवश, खरीदार गर्न विक्रेता मनोवृत्ति संग कुनै पनि स्टोर पाउन सकिन्छ, तर खरिद जीवनमा peculiar घटना सँग सम्बन्धित छ जब यो विशेष palpable छ। केवल द्रोही कम्पनी कर्मचारीहरु बारेमा केही नकारात्मक समीक्षा उत्साही को धारा मा गुमाए, तर अझै पनि वर्तमान।

मात्र सकारात्मक नेट मा कम्पनी "EPL हीरा" ग्राहक समीक्षा देखि उत्पादनहरु गुणस्तर मा। कसैले डिस्क मा खरोंच बिना घन्टी को लामो जीवन जोड, कसैले दैनिक जीवनमा उत्पादनहरु प्रयोग गर्न अनुमति दिन्छ जो गुणस्तर माउन्ट पत्थर, प्रशंसा, र कसैले कठिन छन् जो विश्वसनीय ताले, पनि बस सजावट हटाउन, पूर्ववत भन्नुहुन्छ । तर आभूषण को एक महंगा टुक्रा गुमाउने को मौका छैन हुनेछ।

कम्पनी "EPL हीरा" (Yakut हीरे) निरन्तर प्रतिक्रिया प्राप्त छ, र विशेष गरी ग्राहकहरु सम्बन्धित सेवाहरूको एक नम्बर पहिचान छ। धेरै ग्राहकहरु सेवा जस्तै आभूषण स्टोर, को चमकाने आभूषण छ बारे सकारात्मक छन्। धेरै ग्राहकहरु कम्पनी आभूषण पसलहरूमा Yakut ब्रान्ड छुट कार्ड को नेटवर्क मा भविष्य खरिदका मा छूट प्रदान गर्दछ भन्छन्। कम्पनी बारेमा धेरै समीक्षा पढेपछि उत्पादन बारे सकारात्मक प्रभाव गठन, र यो नियालेर र किन्न चाहन्छ।

कर्मचारीहरु को समीक्षा

यस कम्पनीको कर्मचारीहरु सामान्यतया शायद यो बारे समीक्षा छोड्न छन् चलिरहेको, यो मात्र एउटा भावनात्मक घटनाको प्रभाव अन्तर्गत हुन सक्छ। नकारात्मक समीक्षा गर्ने आफूलाई आफ्नै भावना जडान गर्न काम गर्न अनुमति दिन्छ एक उच्च कर्मचारी, को व्यवहार मा आधारित छन्। यो हरेक कम्पनी मा हुन्छ, र एक तनावपूर्ण अवस्था गर्न विरोधको राज्य मा एक नयाँ कर्मचारी को स्वीकृति लागि मुख्य मापदण्ड को छ।

बुरा

"EPL हीरा" को कर्मचारी बारेमा समीक्षा को minuses को बरु तलब बिक्री निर्भर रहेको हुनाले, ग्राहक को लागि एक गम्भीर संघर्ष प्रतिबिम्बित। विशेष गरी यो आफैलाई कर्मचारीहरु, छैन भन्दा भ्रमण पसलहरुमा भयो जो काम लाग्यो। कर्मचारीहरु बीच प्रतिस्पर्धा धेरै सजिलै देखिने थियो, र भावनात्मक निर्भर मानिसहरूले यसलाई राम्रो गाह्रो थियो कायम गर्न।

उपहार

कर्मचारी तनाव को लाभ पूर्ण सेतो तलब, सुविधाजनक काम घण्टा र जवान कर्मचारी को। यस साईट कर्मचारी लागि यो अनुभवी कार्यकर्ता को उदाहरण, साथै एक राम्रो ठूलो क्यारियर संभावनाहरु छन् रूपमा, एक ठूलो कम्पनी मा काम सुरु गर्न धेरै लाभदायी छ।

को "EPL हीरा" कम्पनी बारेमा विशेष उत्साहित कर्मचारीहरु सिर्फ आफ्नो क्यारियर सुरु गरेका युवा बालिका छोड्न समीक्षाएँ। एक प्रशिक्षार्थी, सुविधाजनक तालिका र अनुभवी सहयोगिहरु अनुमति तिनीहरूलाई मात्र होइन पूर्ण सञ्चालन गर्न सुरु गर्न, तर पनि बहुमूल्य अनुभव हासिल गर्न पंक्तिबद्ध क्षमता लागि एकदम सभ्य तलब।

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ne.birmiss.com. Theme powered by WordPress.