व्यवसायिक सुरक्षा ईन्जिनियरको कामको विवरण: आधारभूत कार्यहरू

श्रमिकको श्रम क्षेत्रको अनुच्छेद 217 अनुसार, गतिविधिको कुनै क्षेत्रको क्षेत्र (50 जना मान्छे वा बढी संख्या), स्वास्थ्य र सुरक्षाका लागि एक इन्जिनियरको रूपमा पेश गरिएको छ र श्रम सुरक्षा ब्यूरो स्थापना गरिएको छ। साना संस्थाहरूमा कम्तीमा 50 भन्दा कम व्यक्तिको कर्मचारी स्तरको साथ, यस क्षेत्रमा विशेषज्ञको प्रकार्य व्यक्तिगत रूपमा प्रबन्धकद्वारा प्रदर्शन गर्न सकिन्छ।

व्यावसायिक सुरक्षा र स्वास्थ्यको लागि ईन्जिनियरको कार्य विवरणले उद्यमको सबै कर्मचारीहरूको लागि सुरक्षित कार्य शासनमा संगठन र नियन्त्रण समावेश गर्दछ। यसले हालको रूसी कानून अन्तर्गत सम्बन्धित दस्तावेजको रखरखावको अनुगमन गर्दछ। यसको अतिरिक्त, व्यवसायिक सुरक्षा ईन्जिनियरिङ्को कार्य विवरणले काम गर्ने शर्तहरु अनुसार कर्मचारिहरु र लाभहरु लाई केहि मुआवजा भुक्तानी को प्रावधान मा नियंत्रण समावेश गर्दछ।

उद्यममा व्यवसायिक सुरक्षाको क्षेत्रमा कानूनसँग अनुपालन गर्ने पहिलो चरण कर्मचारीको प्रवेश गर्दा कर्मचारीको परिचयात्मक ब्रीफिंग हो । यो नयाँ, नयाँ स्वीकृत कर्मचारीहरूसँग सञ्चालन गरिन्छ र साथै जब कर्मचारीहरूले एकाइबाट एक एकाइलाई स्थानान्तरण गर्छन्। प्रशिक्षक श्रम सुरक्षा ईन्जिनियरद्वारा संगठित गरिएको छ जसको नौकरी विवरणले नयाँ कर्मचारीलाई संगठनमा सामान्य कार्य परिस्थिति, यसको आचरणको आचरण नियम, मुख्य हानिकारक र खतरनाक कारकहरू, आदिसँग परिचित गर्ने दायित्वलाई लागू गर्दछ।

हानिकारक र खतरनाक कारकहरु को पहिचान कार्यस्थान को प्रमाणीकरण को परिणामहरु मा आधारित गरिन्छ, जो केहि अंतरालहरुमा उद्यम को प्रोफाइल को आधार मा गरिन्छ। प्रमाणीकरणको नतिजाको रूपमा, यस क्षेत्रमा नियमहरु र नियमहरु को आवश्यकताहरु संग एक विशेष कार्यस्थल मा काम गर्ने स्थितिहरु ल्याउन को लागी उपायहरु लिया जा रहेको छ।

HSE ईन्जिनियरको गतिविधिको प्रक्रियामा, अवस्थाहरू उत्पन्न हुन सक्छ जुन कम्पनीको अपरेसनको प्रणालीमा केही परिवर्तन र अतिरिक्त आवश्यकता पर्दछ। त्यसोभए, श्रम सुरक्षा इन्जिनियरिङको कामको कामले पनि कार्यकर्तालाई नियोक्ता द्वारा विचारका लागि काम गर्ने अवस्था सुधार गर्न ढाँचाको प्रकार्य सुधार गर्न प्रस्तावहरू पेश गर्ने अधिकार दिन्छ।

औद्योगिक अभियानको घटनाको क्रममा, व्यवस्थापन आदेशले घटनालाई अनुसन्धान गर्न आयोगलाई नियुक्त गर्दछ। आयोगको काममा नियन्त्रणको लागि जिम्मेवार र प्रासंगिक निकायहरू पेश गर्न आवश्यक दस्तावेजहरूको संग्रहलाई उद्यमको HSE र TB को लागि इन्जिनियरलाई नियुक्त गरिन्छ। यस सन्दर्भमा सबै आवश्यकताहरु श्रम संरक्षण को लागि ईन्जिनियर को नौकरी विवरण समावेश गर्दछ।

उत्पादनको उत्पादन वा उत्पादनमा व्यस्त ठूला उद्यमहरूमा, ओभरलल्स, पीपीई, डिटर्जेंट, डिस्टाफेन्ट आदि जस्ता कामदारहरूलाई आवश्यक छ।

खरिदमा नियन्त्रण, यी रकमहरूको जारी र उचित प्रयोग HSE ईन्जिनियर द्वारा प्रदान गरिएको छ। यो चीजहरू स्पष्ट विवरण द्वारा निर्दिष्ट विवरण द्वारा निर्धारित गरिएको छ। श्रम संरक्षणको लागी इन्जिनियरिङको प्रमुखले उपयुक्त आदेशद्वारा नियुक्त गरिन्छ। यस पदका लागि आवेदकहरू उच्च प्रविधि शिक्षा र तीन वर्षको कामको अनुभव हुन्।