सारांश खरीद प्रबन्धक: नमूना उदाहरण। जिम्मेवारी र रिजुम लागि खरिद प्रबन्धक हासिल

अर्डर एक सम्मानित कम्पनी मा खरीद प्रबन्धकको स्थिति को लागि लागू गर्न सक्षम हुन, तपाईं पेशेवर गुण धेरै छ गर्न आवश्यक छ। तर संभावित हाकिमहरूले को ध्यान आकर्षित गर्ने पहिलो कुरा - यो संक्षिप्त। ठूलो कम्पनीहरु मा खरिद प्रबन्धकहरू ध्यान चयन गर्नुहोस्। त्यसैले, र प्रतिनिधित्व गर्ने एक नयाँ उम्मेदवार धेरै ध्यान दिएर लगिनेछ कागजात भर्न।

एक सभ्य काम पाउन चाहनेहरूलाई लागि, हामी के तपाईं रिजुम खरीद पूरा र आफ्नो व्यावसायिक सीप प्रस्तुत गर्न एक लाभ जब विचार गर्नुपर्छ, लेख मा वर्णन गर्नेछ।

खरीद प्रबन्धक रोजगार

काम गर्न पर्याप्त जिम्मेवार - कुनै पनि संगठनमा प्रबन्धक खरीद। विशेषज्ञहरु को विकल्प द्वारा विशेष ध्यान संग भेट्नुपर्छ गर्ने प्रयास गर्नुहोस्। यो सामान, सम्पत्ति, आपूर्ति, भागहरु, कच्चा माल को आपूर्तिकर्ता र यति मा संग निर्भर सम्बन्ध उहाँबाट थियो। उहाँले सहयोग को सबै भन्दा अनुकूल तरिका खोज्न र लेखा र वित्तीय प्रतिवेदन सबै नियम मा उचित कागजी कार्रवाई संगठित गर्नुपर्छ भनेर।

साथै, नाम व्यक्तिले सुनिश्चित गर्ने समय आफ्नो संगठन छूट र बोनस दस्तक गर्न बातचीत पर्छ संगठन को संरचनात्मक भागहरु सबै आवश्यक संग पनि प्राप्त उत्पादनहरु गुणस्तर अनुगमन गर्न। त्यसैले खरिद फेरि हुनुपर्छ स्थिति को लागि एक उम्मेदवार बारेमा जानकारी को धेरै समावेश गर्दछ।

सही भर्ने महत्त्व

कर्मियों सेवा कम्पनी एक संभावित कर्मचारी देख सुरु गर्दा यो सामान्यतया व्यक्ति बारेमा सबैभन्दा पूरा जानकारी खोज्दै छ। यसैले, डाटा सानो भएको CV खरीद प्रबन्धक मा निहित, यो एक साक्षात्कार लागि निमन्त्रणा गरिने कम संभावना।

धेरै संगठनों मा, खैर, आधा खाली प्रकारका बस विचार बिना फेंक। साथै, प्रत्येक दृढ यो पोस्ट को लागि एक उम्मेदवार चयन जो आफ्नो प्रमुख कारक हुन सक्छ। र यो कागजातको कब्जा उच्चतम स्तर हुनुपर्छ किनभने।

अनुभव

कुनै पनि काम गर्ने व्यक्ति सेवा को लागि रिजुम सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण भाग - यो अनुभव उम्मेदवार रूपमा। उच्च यसलाई छ, राम्रो। कृपया विस्तार वर्णन सबै काम यी संगठनहरूको यो स्थिति सन्दर्भमा ठाउँ, र रोजगार सर्तहरू।

यो दृढ को पूरा नाम, साथै आफ्नो कानुनी ठेगाना र टेलिफोन नम्बर संकेत उचित छ। केही कर्मियों मान्छे रोजगारीको पूर्व ठाउँ prozvanivat रुचि र आफ्नो उम्मेदवार को बारे मा पूछताछ। धेरै राम्रो मद्दत अघिल्लो कर्मचारी सकारात्मक प्रतिक्रिया छ। यो अन्तिम काम छोडेर कारण व्याख्या गर्न मनमोहक पनि छ। तर यो व्याख्या गर्न उचित हुनुपर्छ - यो प्रत्येक संगठन घोटाले खारेज गरेको छ भने, विवरण जान आवश्यक छैन।

यो खण्ड र खरीद प्रबन्धक फेरि सुरु गर्न कुनै सम्बन्ध छ जसले पोष्ट र काम गर्ने ठाउँ, मा लेख्न छैन। उदाहरण: तपाईं छ महिना एक फिटनेस प्रशिक्षक लागि काम गरेको छ भने। यो काम को लागि यस्तो अनुभव जानकारी मूल्य को हुन असम्भाव्य छ।

विस्तृत जहाँ तपाईं छोटो अवधिको लागि काम गरेको ठाउँमा रंग हुँदैन। यो विशेष गरी अवस्थामा जहाँ एक व्यक्ति छ महिनामा एक दर्जन कम्पनीहरु प्रतिस्थापित छ साँचो हो।

मानव गुणहरू र व्यक्तित्व विशेषताहरु

यो खण्ड विस्तार आफ्नो व्यक्तिगत डाटा रंग हुँदैन गर्न। एकदम केहि विशेष विशिष्ट सुविधाहरू। Sociability र समयबद्धता कुनै पनि रिजुम पाउन सकिन्छ। यो निरूपण लामो एउटा कष्टप्रद Recruiters छ। यसलाई विस्तार आफ्नो उपलब्धिहरू वर्णन गर्न राम्रो छ।

गठन

नमूना रिजुम खरिद प्रबन्धक शिक्षाको बारेमा जानकारी हुनु पर्छ। तर यहाँ महत्त्व मूलतः आफ्नो डिग्री छ। यस्तो स्थिति सधैं कोर क्षेत्र मानिसहरूले पछ्याए छैन। अक्सर शिक्षा जीवनको धेरै फरक चल्छ चिन्ता, त्यसैले यसलाई अझ राम्रो तपाईं यस दिशामा यो लिए सबै पाठ्यक्रम वर्णन गर्नुपर्छ। सबैभन्दा यस प्रकार को जानकारी विशेषज्ञ लागि लाभदायक - प्रशिक्षण, सेमिनार र प्रबन्धकहरू लागि कोचिंग सुने।

कौशल र उपलब्धिहरू

यो खण्ड Recruiters धेरै ध्यान दिएर पढ्नुहोस्। नमूना रिजुम खरीद आफ्नो कौशल र उपलब्धिहरू एक विस्तृत मूल्यांकन समावेश गर्नुपर्छ। यहाँ सकारात्मक कौशल र के तपाईं विगतमा अनुभव समयमा सिकेका वर्णन गर्न नडराऊ।

सबै आफ्नो विस्तृत वर्णन प्रबन्धक कर्तव्य खरिद मा। यो प्रकृति को एक सारांश लागि गरिरहेका थिए के सबै सम्झना गर्न महत्त्वपूर्ण छ, र अन्य संगठनहरू मा के को लागि जिम्मेवार छ। को कर्मचारी जिम्मेवारी के डिग्री सहन अघि, तपाईं काम को कुनै पनि मात्रा सम्हाल्न सक्नुहुन्छ बुझ्न आवश्यक छ।

पनि काम अन्तिम स्थानमा फाइदाको लागि गरेको सबै कार्यहरू वर्णन। सायद आफ्नो उपलब्धिहरू पनि कम्पनीको सञ्चालन सुधार गर्न कुनै पनि उपयोगी विचार बीच, तपाईं उनको उपयोगी र सक्रिय समाधान को धेरै ल्याउन सक्छ।

उम्मेदवार को फोटो

खरीद को प्रबन्धकको स्थिति धेरै रिजुम तस्वीर बिना बाँकी छन्। केही कारणले, छैन आवेदकहरुलाई फोटो को प्रकाशन को बिन्दु हेर्न, वा पूर्ण व्यापार पत्राचार वस्तुहरू लागि अनुपयुक्त चयन गर्छन्।

तर वास्तवमा त्यो एकदम सार्वजनिक स्थिति वर्णन छ। यो व्यक्ति आपूर्तिकर्ता, वफादारी, गुणवत्ता र खरिद सामाग्री को लागत गर्न संगठन सम्पर्क मा निर्भर गर्दछ। यो खरीद प्रबन्धकको एउटा महत्त्वपूर्ण उपलब्धि हो - यो क्षमता उम्मेदवार, सफाई, व्यापार शैली को उपस्थिति, मान्छे मा पकड भन्ने हो।

एक संवाददाता अनुहार अभिव्यक्ति संग एक व्यापार सुट आधिकारिक फोटो यस प्रकारको एक सारांश लागि र गम्भीर धेरै महत्त्वपूर्ण पुऱ्याउन। फोटो अक्सर कर्मियों विभाग र एक साक्षात्कार लागि उम्मेदवार आमन्त्रण गर्न चाहे निर्णय मा अधिकारीहरु को लागि एक निर्णायक कारक हो। श्रम बजार मा यो बिन्दुमा झोला मा बिरालो सामना गर्न, केही मानिसहरू सहमत हुनुहुन्छ। तर्कसंगत - एउटा पोस्ट मा फिट छैन भनेर उम्मेदवार संग साक्षात्कार को लागि आफ्नो समय बर्बाद।

विचार अंक

सारांश मा, निवास स्थान, नया ठाउमा सार्नु गर्न इच्छुकता र यात्रा बारे जानकारी हुन अनिवार्य छ। यो बच्चाहरु र पति को उपस्थिति निर्दिष्ट गर्न आवश्यक पनि छ। को प्रबन्धकको काम अक्सर शहर, वा क्षेत्रीय क्षेत्रमा वरिपरि यात्रा जोडिएको छ रूपमा, व्यक्तिगत वाहन को उपस्थिति बारे उपयोगी जानकारी छ।

निर्दिष्ट र तलब आशा। यस मामला मा, तपाईं तलब भेटी संगठन आवश्यकता भन्दा कम छ बाधा छैन। आफैलाई पनि यसलाई लायक छैन हल्कासित नलिनुहोस्। के तपाईं साँच्चै राम्रो विशेषज्ञ हुनुहुन्छ भने, बराबर यस उद्योग मा श्रम बजार लागि औसतमा यो बाकस नम्बर मा लेख्नुहोस्। हाकिमहरूले एक सीमा तलब निकै कम राख्नु जो मान्छे संग कुराकानी गर्न मन छैन। यो गरेको थियो, जसले, वा साँच्चै निराशाजनक व्यक्ति एक काम (राम्रो व्यवसायीक दुर्लभ छ) एकदम कमजोर र काँतर चरित्र, स्थिति लागि अस्वीकार्य छ पत्ता लगाउन, वा त्यो विश्वास छ।