व्यापारउद्योग

मार्केटिङ मा बिक्री पदोन्नति

मार्केटिङ मा बिक्री पदोन्नति - आफ्नो गतिविधि बढाउन मद्दत सबै ती उपाय र गतिविधिहरु बिक्री अधिक ग्राहकहरु र आकर्षित। यी उपाय मात्र अन्त ग्राहक मा छैन उद्देश्य छन् उल्लेख गर्नुपर्छ, तर पनि एक उत्पादन को पदोन्नति मा लगी भएको छ जसले एक। लागि: मार्केटिङ मा बिक्री पदोन्नति गर्न, जसलाई तिनीहरूले लागि विशेष डिजाइन आधारमा विभिन्न उद्देश्यका छ र बिक्री प्रतिनिधिहरु वा अन्त-प्रयोगकर्ता। दोस्रो मामला मा, मुख्य कार्य साथै धेरै ग्राहकहरु आकर्षित सामान संख्या एक उपभोक्ता खरिद गर्न वृद्धि गर्ने छ। हामी विक्रेता को उत्तेजना कुरा भने, यो पुरानो र उत्पादन बढाउन र बिक्री प्रतिनिधिहरु को एक ठूलो संख्या आकर्षित गर्न छ एक नयाँ उत्पादन को , बजार मा साथै उत्पादनहरु को दायरा र संख्या एक खुद्रा आउटलेट वृद्धि।

फारम बिक्री पदोन्नति को दुई भागमा विभाजन गर्न सकिन्छ: "। नरम" "हार्ड" र

मार्केटिङ मा "हार्ड" बिक्री पदोन्नति

कुनै पनि वस्तु किनभने ठूलो प्रतियोगिता को एकदम गाह्रो छ बेचन। खरीदार ती ब्रान्डहरु वा उत्पादन पहिले नै सफलतापूर्वक बाहिर प्रयास गरिएको छ, वा विज्ञापन गुणस्तर थियो जो कि विश्वास गर्न आउँछन्। यी लक्ष्य संग र यो छोटो अवधिमा यस विशेष उत्पादन को खरिद गर्न उपभोक्ता विश्वस्त गर्न आवश्यक हुनेछ जो कि यानी, "हार्ड" प्रोत्साहन को मार्केटिङ उत्पादन भएको थियो। र यो विभिन्न छूट, बिक्री (मूल्य प्रोत्साहन), साथै अतिरिक्त उत्पादनहरु को जारी यो गर्न सबै भन्दा राम्रो छ, खरीद (सकारात्मक प्रोत्साहन) कार्यान्वयन गरिने प्रदान। अवलोकन मा आधारित, यो यस्तो उपाय साँच्चै प्रभावकारी छन् भनेर स्पष्ट छ। खरीदार मा मनोवैज्ञानिक प्रभाव को सिद्धान्त काम, तिनीहरूले उत्पादकहरु एउटा राम्रो आय ल्याउन। एक उपभोक्ता जो नै, तर सस्ता आधा द्वारा, वा शुल्क पनि निःशुल्क संलग्न छ गर्न छुट वा सामान मा शेल्फ मा एक उत्पादन, देख्नुहुन्छ गर्दा, mechanically किन्न इच्छा ट्रिगर उत्पादन मूर्त लाभ को आधार मा।

सामान्यतया, एक "हार्ड उत्तेजना" सबभन्दा छोटो सम्भव समयमा बाहिर रूपमा मात्र अस्थायी छ। बारम्बार प्रयोग अत्यधिक खराब छ। उदाहरणका लागि, एक निश्चित उत्पादन अक्सर छ भने छुट वा घटनाहरू विभिन्न हुनेछ, खरीदार यो उत्पादन रूपमा प्रश्न हुन सक्छ। लागत केही निर्माता, काम छैन जो बिना सम्बन्धित यस्तो प्रोत्साहन को Temporality।

को मार्केटिङ मा "नरम" बिक्री पदोन्नति

यो गेमप्लेको फारम केही उपाय मा पुगन सक्रिय उत्तेजना रूपमा यस्तो साधन बुझाउँछ। उदाहरणका लागि, एक उत्पादन साकार प्रभावकारी विभिन्न प्रतियोगिताहरूमा र लटरी सञ्चालन गरिएको छ। यो पनि खरीदार मा मनोवैज्ञानिक प्रभाव एक प्रकारको छ। चिप्स खरीद, तपाईं तान्ने घर उपकरण भाग लिन सक्छ कि सिक्दै मा, यो खरीद र आफ्नो भाग्य परीक्षण गर्न आवश्यक छ।

"नरम" बिक्री पदोन्नति को प्रकारका द्वारा पनि उज्ज्वल र आकर्षक प्याकेज डिजाइन, उपहार को अनिवार्य वितरण, घटनाको एक फिर्ती खरिद सामान उहाँका गुणहरू जायज छैन भनेर समावेश छ।

उत्पादनहरु को बिक्री पदोन्नति - हरेक बजार एउटा महत्त्वपूर्ण कार्य। यो मात्र होइन फारामहरू र उत्तेजना माथि वर्णन को विधिहरू, तर पनि उत्पादन काम कसरी स्पष्ट समझ प्रयोग गर्न सक्षम हुन महत्त्वपूर्ण छ, र जसलाई यो भन्दा उपयोगी हुन सक्छ। मार्केटिङ काम अक्सर हुन्छन् संभावित खरीदारों सञ्चार, त्यसैले तपाईं कसरी कुराकानी राख्नु र खरीद को दिशा मा यो बारी ग्राहक प्रस्तावित उत्पादन को कर महसुस गरेनन् भनेर जान्नु आवश्यक छ।

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 ne.birmiss.com. Theme powered by WordPress.