संयुक्त स्टक कम्पनीहरु व्यवस्था। संयुक्त-स्टक कम्पनी - यो के हो?

संयुक्त-स्टक कम्पनी - यो के हो? यो प्रश्नको जवाफ थप वा कम सक्रिय सामाजिक स्थिति भएको एक विशेष वस्तु मात्र विद्यार्थीहरूलाई तिनीहरूको व्यवसायहरुको द्वारा विद्यार्थी, तर पनि हाम्रो देश को नागरिक, चासो हुनेछ।

लेख परिसर एक सरल अवधारणा बारे र एकै समयमा बताउँछ।

संयुक्त-स्टक कम्पनीहरु कसरी विकास गर्न। महत्त्व बारे छोटकरीमा

हाम्रो देश को क्षेत्रमा पहिलो संयुक्त स्टक कम्पनी रूसी व्यापार कम्पनी थियो। यो Kostantinopole मा 1757 मा गठन भएको थियो। उनको राजधानी साझेदारी शामिल, साझेदारी को अनुपात भनिन्छ थिए र शेयरधारकों 'सम्पत्ति को दायाँ र बजार मा खुला tradable certifies कि टिकट एक प्रकारको थियो। कम्पनी को गतिविधिहरु नियमन गर्ने कानून शाही decrees शामिल थिए।

संयुक्त स्टक कम्पनीहरु को heyday महान् सुधार दौरान, XIX सताब्दी को बीचमा छ। त्यतिबेला रूस आर्थिक विकास र जमानत को परिसंचरण unprecedentedly छिटो विकास छ मामलामा युरोप मा पहिलो स्थानमा लगे।

सोभियत अवधिमा जस्तै समाज वस्तुतः सञ्चालन भएनन्।

आधुनिक रूस संयुक्त स्टक कम्पनीहरु को गठन को एक 20 वर्ष इतिहास छ। एक बजार अर्थव्यवस्था गर्न संक्रमण यसको प्रकारका निजी स्वामित्व र व्यवस्थापन को क्षेत्र मा सम्बन्ध को विनियमन लागि नयाँ कानून को ग्रहण आवश्यक छ।

मिति, संयुक्त-स्टक कम्पनीहरु कब्जा आर्थिक सम्बन्ध को सिस्टम मा एक अग्रणी स्थान। तपाईं नयाँ स्वतन्त्र व्यापार एकाइ बनाउन लगानीकर्ताले को JSC सेट को राजधानी संयोजन गर्न अनुमति दिन्छ किनभने।

कम्पनी: यो छ र यसको सार के

संयुक्त स्टक कम्पनी - व्यावसायिक गतिविधिमा संलग्न एक व्यापार एकाइ। एक लाभ बनाउन - कम्पनी को मुख्य उद्देश्य, र पूर्ण वित्तीय र आर्थिक स्वतन्त्रता निर्णय बनाउने एक परिणाम योगदान पुग्छ।

कम्पनी को अधिकृत राजधानी साझेदारी विभाजन गरिएको छ। कम्पनी (शेयरधारकों) को सदस्य तिनीहरूले स्वामित्व साझा को मूल्य भित्र आर्थिक गतिविधिबाट घाटा जोखिम वहन, तर यसको दायित्व लागि उत्तरदायी छैन। यसबाहेक, सहभागीहरू जोखिम र जमानत को अपूर्ण भुक्तानीको अवस्थामा सहन पर्छ। कम्पनी को तल लाइन छ कि शेयरधारकों - यो कम्पनी को मालिक, तर सम्पत्ति को मालिक। सम्पत्ति कम्पनी नै स्वामित्वमा छ। त्यो व्यवस्थापनको यो फारम को विरोधाभास को सार हो। नाम, प्रेस: यो निहित विशेषताहरु भइरहेको कानुनी निकाय हो। यसको आफ्नै तर्फबाट मामला र तेस्रो पक्ष एक पक्ष रूपमा अदालत कार्यवाही मा भाग लिन मा, आफ्नै बैंक खाता र अलग सम्पत्ति छ। समाज को संस्थापक जसको नम्बर प्रतिबन्धित छैन शारीरिक र कानुनी दुवै व्यक्ति, हुन सक्छ।

तपाईं अक्सर वाक्यांश "बन्द वा खुला संयुक्त-स्टक कम्पनी" सुन्न सक्नुहुन्छ। यो के हो? , जसको साझा बेचिएको र वितरण गर्दै यसको संस्थापक बीचमा नियम - व्यवस्था अन्तर्गत कम्पनी साझा मुद्दा लागि खुला सदस्यता सञ्चालन खुला या त, अर्थात् र खुला बेचिएको र बन्द हुन सक्छ। र जो जमानत मा ठगी को जोखिम neutralize गर्न अनुमति दिन्छ, सबै जारी साझेदारी दर्ता छन्।

संयुक्त स्टक कम्पनीहरु को गतिविधिहरु विनियमन को normative प्रेरित के हुन्

एउटा महत्त्वपूर्ण नियामक कागजात - यो नागरिक कोड, कागजातको विशेष अध्याय 4 मा छ। संग ताजा परिमार्जन 2014 मा अपनाए विशेष कार्य, 1995 को "संयुक्त स्टक कम्पनीहरु मा" संघीय व्यवस्था छ। Normative प्रेरित कानुनी स्थिति र कम्पनी दुवै को स्थापना को लागि प्रक्रिया र यसको परिचालक शरीर, अधिकृत राजधानी परिभाषित लाभ, वितरण कर्तव्य र सदस्यहरू (शेयरधारकों) अधिकार, reorganization, सिर्जना र परिसमापन र अन्य कुनै कम महत्त्वपूर्ण मुद्दाहरू को प्रक्रिया को गतिविधिहरु नियन्त्रण गर्ने अधिकार, ।

व्यवस्था संयुक्त स्टक कम्पनीहरु pertaining एकल कागजात छैन। मुद्दा र कुन र संघीय व्यवस्था "को जमानत बजार मा" कानून द्वारा नियमन "को जमानत बजार मा निवेशक को अधिकार को संरक्षण र न्यायसंगत गतिविधिलाई" जमानत छन् साझेदारी, को परिसंचरण।

कसरी अधिकृत राजधानी छ

को साझा को राशि कारण गठन संयुक्त स्टक कम्पनी को अधिकृत राजधानी को नाममात्र मूल्य, यसको शेयरधारकों द्वारा उद्धार। यसलाई ठीक यो स्वामित्वमा छ जो कम्पनीको सम्पत्ति, को न्यूनतम मूल्य निर्दिष्ट गर्दछ। अधिकृत राजधानी लेनदारों को चासो सुनिश्चित गर्न आवश्यक छ। कानून क्षणमा खुला समाजमा लागि 1000 पटक न्यूनतम ज्याला, र कम 100 पटक निजी लागि न्यूनतम ज्याला छ अधिकृत राजधानी, को न्यूनतम रकम परिभाषित। अधिकृत राजधानी वृद्धि वा कम हुन सक्छ। यो निर्णय शेयरधारकों को एक सामान्य सभामा लगियो।

कसरी व्यवस्थापन गर्छ

धेरै चरणमा र विविध मा संयुक्त-स्टक कम्पनी व्यवस्थापन।

सर्वोच्च शरीर, गतिविधिहरु मा सबैभन्दा महत्त्वपूर्ण निर्णय - यो, पाठ्यक्रम, सामान्य शेयरधारकों को बैठक। यसमा अन्य विषयमा बीच, वार्षिक रिपोर्ट, approves लाभांश को भुक्तानी गर्न शेयरधारकों, परिसमापन मा निर्णय, reorganization। सालाना आयोजित। सामान्य सभा र यसको क्षमता को शक्तिहरु "संयुक्त स्टक कम्पनीहरु मा" संघीय व्यवस्थामा निश्चित र निर्देशक को बोर्ड छैन हस्तान्तरण गर्न सकिन्छ।

जो वर्तमान दैनिक कामकुराको व्यवस्थापन बाहिर वहन कार्यकारी शरीर, एक निर्देशनालय निर्देशक छ। को Supervisory निकाय जवाफदेही कार्यकारी शरीर को गतिविधिहरु - निर्देशक को बोर्ड।

शेयरधारकों को आधारभूत अधिकार

कम्पनी को शेयरधारकों, आधारभूत अधिकार:

- व्यवस्थापन मा सहभागिता। यसलाई आफ्नो क्षमता को विषयहरूमा मा प्रत्येक सामान्य सभामा एक मत द्वारा ठाउँ लिन्छ।

- लाभांश रूपमा आय को अधिग्रहण।

- आफ्नो गतिविधि, र परिसमापन को समापन को मामला मा एक शेयर कम्पनी गुण को प्राप्त गर्ने अधिकार।

अधिकार को स्कोप आधारमा अनुमति कम्पनी साझेदारी साधारण र प्राथमिकता हुन सक्छ।

रुचि साझेदारी आफ्नो धारकों लाभांश एक स्थिर रकम र भुक्तानी प्राथमिकता अधिकार दिन, तर कम्पनी को व्यवस्थापन सही सीमित गर्न।

सार्वजनिक कागजातहरू। को गतिविधिहरु मा जानकारी को खुलासा

मुख्य कागजात चार्टर, कम्पनी संचालित जो प्रावधान बमोजिम छ। यो विशिष्ट खण्डहरू समावेश गर्नुपर्छ कम्पनी दर्ता जो छैन र कानुनी व्यक्तित्व प्राप्त गर्दैन अभाव मा अनिवार्य छ।

संयुक्त स्टक कम्पनीहरु व्यवस्था गतिविधि बारे जानकारी समावेश आफ्नो अनुरोध कागजातहरू मा गर्न शेयरधारकों प्रदान गर्न आवश्यक छ। निम्नानुसार गर्न शेयरधारकों प्रदान हुनुपर्छ भनेर व्यापार कागजातहरू लागि हो:

- संघ को लेख;

- सामान्य सभाहरूमा को मिनेट ;

- वार्षिक रिपोर्ट;

- आन्तरिक कागजातहरू;

- दस्तावेज लेखा देखाउन र रिपोर्ट।

समाज को संगठनको लागि प्रक्रिया। साझा वितरण

कम्पनी कानुनी निकाय रूपमा, वा अवस्थित reorganizing द्वारा नयाँ व्यापार एकाइ सिर्जना मार्फत संगठित छ। यसको संस्थापक उत्पत्तिभन्दा सभामा अपनाए स्थापना गर्ने निर्णय। आयोजकहरु शारीरिक र कानुनी दुवै व्यक्ति हुन सक्छ। खुला समाज संख्या एक बन्द को स्थापना मा, संस्थापक मात्र सीमित छैन, कुनै थप पचास भन्दा हुनुपर्छ।

एक कम्पनी सिर्जना गर्दा, यसको साझेदारी को संस्थापक बीच वितरण छन्। कम्पनीहरु ऐन (यसको नयाँ संस्करण) को संस्थापक बीच वितरित साझेदारी को दर्ता को दायित्व छ, एक महिना भित्र कम्पनी द्वारा प्रदर्शन गर्न दर्ता को मिति देखि छ कि प्रदान गर्दछ।

उन्मूलन क्रम

कम्पनी उच्चतम परिचालक शरीर सभामा यो निर्णय वा अदालत निर्णय गरेर स्वेच्छाले liquidated हुन सक्छ। एक स्वैच्छिक आधार मा निर्मूलन निर्णय गर्दा, परिसमापन आयोग, देखि आफ्नो उद्देश्य द्वारा संयुक्त स्टक कम्पनी लाग्यौं छ जो, हस्तान्तरण कम्पनी व्यवस्थापन गर्न सबै शक्तिहरु। को परिसमापन आयोग, र यसको शक्ति के हो - यो के हो? यो शरीर राखिएको-बन्द कार्यकर्ता र अन्य वित्तीय र सम्पत्ति मुद्दाहरू को समस्या समाधान, ठेकेदार गर्न ऋण र भुक्तानी ढाक्न सम्पत्ति एक परिसमापन ब्यालेन्स पाना, पहिचान र कार्यान्वयन अप चित्रकला, लेनदारों र समाज को ऋणीहरूलाई को लागि खोज र पहिचान सँग सम्बन्धित सबै बोझबाट लाग्छ।

सबै माथि को परिणाम। मिति, संयुक्त-स्टक कम्पनीहरु - रूसी संघ मा अर्थव्यवस्था को सबै भन्दा उन्नत र होनहार फारम। कम्पनी को स्थिति पहिले नै पर्याप्त विकास भएको छ, जो, तर तैपनि यसको मान्यता केही तेजी परिवर्तन अर्थव्यवस्था र व्यवस्थापन को अभ्यास साथ राख्न गर्न थप विकास आवश्यक घरेलू व्यवस्था, निर्धारण गरिन्छ खपत।

यहाँ सामान्य मा, एक सार्वजनिक सीमित कम्पनी। एक ठहराव गर्न राख्नु छैन, र यो जटिल संगठनको सार थप बुझ्ने हुन्छ - यो लेख पढेर प्रश्न "यो के हो कम्पनी" पछि देखिन्छ।