क्यारियर, सारांश
कसरी काम गर्न रिजुम सिर्जना गर्न: सामान्य प्रावधान
अक्सर कर्मियों सेवाहरू प्रतिनिधिको धेरै मानिसहरू कसरी थाहा छैन भन्ने तथ्यलाई गनगन एक रिजुम सिर्जना गर्न काम को लागि। झन्, राम्रो व्यवसायीक कारण यसको अनुचित तयारी गर्न आफ्नो भविष्य स्थितिहरु गुमाउन। त्यहाँ एक रिजुम सिर्जना गर्न धेरै विशेषताहरू छन्। पहिले, कर्मचारी, ब्याज पहिलो पढाइको क्रममा पत्ता छ। दोश्रो, तपाईं, व्यक्त गर्ने हो, आफ्नो रिजुम को खाली पोस्ट अनुरूप गर्नुपर्छ चाहनुहुन्छ जानकारी बारे छनौट गर्न आवश्यक छ। तपाईं यस स्थितिमा आवश्यक हो आफ्नो अनुभव को ठीक ती पक्षहरू उल्लेख गर्नु पर्छ। तेस्रो, आफ्नो तयारी उद्देश्य व्यक्तिगत बैठक, पछि एक guarantor इच्छित प्रदर्शन प्राप्त हुन सक्छ जो को नियुक्ति छ। तर तपाईं फिर्ता बोलाएर तोकिएको काम साक्षात्कार भने, यो तपाईंलाई रुचि भन्ने हो।
राम्रो रिजुम कसरी लेख्न?
नियम, यो धेरै मुख्य ब्लक हुनुपर्छ:
1 नाम, तपाईं कहाँ बस्नुहुन्छ, ठेगाना, फोन नम्बर।
2. तपाईंले यो स्थिति लागि आवेदन किन एक संक्षिप्त विवरण।
3. कार्य अनुभव, कालानुक्रमिक क्रम मा सूचीबद्ध गर्नुपर्छ जो। सुरुमा, काम अन्तिम स्थानमा संकेत गर्नुपर्छ। मिति (काम को अवधि), स्थिति, त्यहाँ निर्दिष्ट हुनु पर्छ संगठन नाम र कर्तव्य र कामबारे संक्षिप्त विवरण, कुनै पनि भने।
4 शिक्षा। महत्त्वपूर्ण के हुनेछ रिजुम सिर्जना विद्यार्थी। के तपाई पढ्दै हुनुहुन्छ भने, यो अनुच्छेद काम अनुभव अगाडि खडा गर्नुपर्छ। पनि एक सामान्य नियम छ: अधिक समय रिलिज बितिसकेको छ, कम यो अनुच्छेद हुनुपर्छ।
5 थप जानकारी। यो कम्प्युटर सीप र विदेशी भाषा, एक चालक अनुमतिपत्र, एक शौक को उपस्थिति समावेश हुन सक्छ, तर यो राम्ररी इच्छित स्थिति जोडिएको छ भने मात्र।
कसरी काम मा एक रिजुम सिर्जना गर्न सिफारिसहरू
यो संक्षिप्त र विशिष्ट हुनु धेरै महत्त्वपूर्ण छ। साथै, प्रयोग नगर्नुहोस् , imperfective क्रिया आफ्नो सेवा को एक-बन्द प्रकृति को छाप दिन सक्छ यो कारणले। को सर्वनाम "म" जोगिन। अधिकतम साँघुरो आफ्नो कार्यहरू, शुद्धता लागि नम्बरहरू प्रयोग गर्नुहोस्। निष्क्रिय फारामहरू र verbosity जोगिन। सकारात्मक जानकारी प्राथमिकता दिनुहोस्। आफ्नो व्यावसायिक उपलब्धिहरूलाई ध्यान गर्छन्।
सारांश को तयारी त्रुटिहरू
कसरी काम मा एक रिजुम सिर्जना गर्न बुझ्न, तपाईं ती पक्षहरू खराब समावेश अध्ययन गर्न आवश्यक छ। किनभने, नियम को रूप मा, कर्मचारी मात्र पछिल्लो केही जब चासो, अनुभव सम्पूर्ण धन 10 वा बढी वर्ष प्राप्त भन्दा छ, आफ्ना सबै क्यारियर घोषणा छैन।
Similar articles
Trending Now